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公司組織“三優(yōu)“員工、中高層領(lǐng)導(dǎo)到湛江開展戶外活動(dòng)
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發(fā)布時(shí)間:2011-10-15 |
為了體現(xiàn)公司以人為本的管理理念,為了感謝廣大員工長期以來在公司的辛勤勞動(dòng)和對(duì)工作大力支持,為了表彰優(yōu)秀員工為公司的生產(chǎn)經(jīng)營和經(jīng)濟(jì)發(fā)展所做出的貢獻(xiàn),鼓勵(lì)員工繼續(xù)創(chuàng)先爭優(yōu),在公司經(jīng)營班子的大力支持下,公司工會(huì)通過精心策劃,于9月中下旬組織“三優(yōu)”員工和骨干到湛江開展戶外活動(dòng),讓員工享受“大海的寬大胸懷”,感受公司黨政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷以及工會(huì)組織的溫暖。 兩天里,大家參觀了雷瓊湖光巖世界地質(zhì)公園,親身體驗(yàn)了神奇瑪洱湖清澈的湖水,在金鹿園、南亞熱帶作物園,大家與梅花鹿、奇花異木親密接觸,享受牧業(yè)旅游、回歸自然的悠閑樂趣。隨后,我們又領(lǐng)略了濱海的休閑風(fēng)光,深深地陶醉在湛江秀麗的綠色生態(tài)景色里。 公司舉辦這次活動(dòng),進(jìn)一步增強(qiáng)了員工的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,另外也提高大家的工作積極性,業(yè)余玩的開心,工作時(shí)也有動(dòng)力,更有激情!“將欲取之,必先予之”,桂東電子這種人性化的管理模式,有利于和員工的溝通,有利于員工團(tuán)結(jié),更有利煥發(fā)員工向心力和凝聚力,相信我們都充滿著埋頭苦干的敬業(yè)精神和工作熱情,讓我們用自己的實(shí)際行動(dòng)創(chuàng)造桂東電子美好的未來。
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